绿化工程合同通用版免费 绿化工程合同模版

一、景观绿化工程施工合同需注意哪些？

第一也是关键苗要好 不要用杀头苗，灌木尽量选择硬杆灌木，容易成型易养护。

第二要一批好的施工员，这样可以完全按设计意愿来呈现。

第三甲方不能敷衍了事一定要多去现场，如有不满意一定要让施工单位改掉施工单位是利益最大化的。甲方作为把控方起的作用最为关键。总而言之园林景观绿化在设计工种中不是特别复杂，就是可发挥性比较多。现在设计院出的图一般最后呈现的效果不会太差主要完全安图纸施工效果一般不会差。

二、劳动合同范本通用版？

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为______________期限劳动合同。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。

第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。

第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。

第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：

(一)甲乙双方协商一致的;

(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的

第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。

第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：

(一)乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

(二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;

五、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：

第一十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任的。

第一十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

1、在试用期内的;

2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

六、违约责任

1.在合同期内，甲方除《暂行规定》第十六条、第十九条、乙方除《暂行规定》第十七条规定的条件外，均不得解除合同或自行离职，否则应支付违约金500元。

2.甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况，经双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际情况确定。

乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。

七、劳动争议处理及其它

第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

第十四条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

三、绿化合同范本？

绿化养护劳动用工合同 XX花木公司（简称甲方）聘用乙方为该公司园林绿化工人，双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。

一、合同期限：从200 年 月 日起到200 年 月 日止，其中200 年 月 日至200 年 月 日为试用期。

二、工作岗位和工作职责：甲方安排乙方在XXX范围各绿化区从事花草树木的绿化养护，因工作或业务的需要，甲方可调整乙方的工作岗位，具体工作内容和职责按甲方的岗位责任制和规章制度而定，乙方对此并无异议。

三、劳动报酬：乙方试用期间每月工资为600元，试用期满后，甲方按乙方的工作表现待定劳动报酬（最高为700元）。调资、奖励及调动岗位、改变工作后的工资按甲方有关规定执行。

四、劳动纪律：

1、乙方每天工作时间8小时，试用期内每月休息为2天，试用期满后为每月休息4天。

2、乙方自觉遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度（如员工守则、绿化管养规范、职业道德等），服从管理，主动、积极、负责和保质保量做好本职工作。 3、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促和考核，并有权依据检查、考核结果，参照公司相关制度对责任人或当事人加以处罚或奖励。

五、合同的终止或解除条件：

1、双方经协商一致同意提前终止本合同。

2、本合同期满后自然终止。

3、乙方有以下情形之一，甲方有权解除本合同，并不作任何补偿：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或严重违反甲方规章制度的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）乙方患传染性疾病或身体状况欠佳或患有其它不适于从事绿化养护工作的疾病；

（5）故意或过失使甲方或第三方利益遭受较大损害的； （6）对外泄密公司重要的商业秘密而使甲方名誉受损或经济受损的；

（7）违反国家人口和计划生育政策，被举报、投诉或查办的；

（8）违反甲方员工守则有关规定，符合辞退开除条件的；

（9）有关法律法规允许终止合同的情形。

4、甲方有以下情形之一，乙方有权解除本合同：

（1）在试用期内；

（2）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）甲方无法采纳或满足乙方提出的合理化建议或要求的。 六、本合同未有约定而甲方员工守则另有规定的，按员工守则执行。未尽事宜，双方另行协商解决。发生争议如协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。

七、本合同一式双份，甲已双方各执一份，自甲方签名并盖章，乙方签名后生效。

甲方盖章： 乙方签名： 委托代理人： 200 年 月 日 200 年 月 日

四、续签绿化养护合同范文？

　　绿化养护劳动用工合同 XX花木公司（简称甲方）聘用乙方为该公司园林绿化工人，双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同，建立劳动关系并承诺共同遵守。　　一、合同期限：从200 年 月 日起到200 年 月 日止，其中200 年 月 日至200 年 月 日为试用期。　　二、工作岗位和工作职责：甲方安排乙方在XXX范围各绿化区从事花草树木的绿化养护，因工作或业务的需要，甲方可调整乙方的工作岗位，具体工作内容和职责按甲方的岗位责任制和规章制度而定，乙方对此并无异议。　　三、劳动报酬：乙方试用期间每月工资为600元，试用期满后，甲方按乙方的工作表现待定劳动报酬（最高为700元）。调资、奖励及调动岗位、改变工作后的工资按甲方有关规定执行。　　四、劳动纪律：　　1、乙方每天工作时间8小时，试用期内每月休息为2天，试用期满后为每月休息4天。　　2、乙方自觉遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度（如员工守则、绿化管养规范、职业道德等），服从管理，主动、积极、负责和保质保量做好本职工作。 3、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促和考核，并有权依据检查、考核结果，参照公司相关制度对责任人或当事人加以处罚或奖励。　　五、合同的终止或解除条件：　　1、双方经协商一致同意提前终止本合同。　　2、本合同期满后自然终止。　　3、乙方有以下情形之一，甲方有权解除本合同，并不作任何补偿：　　（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；　　（2）严重违反劳动纪律或严重违反甲方规章制度的；　　（3）被依法追究刑事责任的；　　（4）乙方患传染性疾病或身体状况欠佳或患有其它不适于从事绿化养护工作的疾病；　　（5）故意或过失使甲方或第三方利益遭受较大损害的； （6）对外泄密公司重要的商业秘密而使甲方名誉受损或经济受损的；　　（7）违反国家人口和计划生育政策，被举报、投诉或查办的；　　（8）违反甲方员工守则有关规定，符合辞退开除条件的；　　（9）有关法律法规允许终止合同的情形。　　4、甲方有以下情形之一，乙方有权解除本合同：　　（1）在试用期内；　　（2）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；　　（3）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；　　（4）甲方无法采纳或满足乙方提出的合理化建议或要求的。 六、本合同未有约定而甲方员工守则另有规定的，按员工守则执行。未尽事宜，双方另行协商解决。发生争议如协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。　　七、本合同一式双份，甲已双方各执一份，自甲方签名并盖章，乙方签名后生效。　　甲方盖章： 乙方签名： 委托代理人： 200 年 月 日 200 年 月 日

五、个人签订的园林绿化工程合同有效吗？

有效，可以做为证据，鉴合同时如果甲方要求必须有相关资质，哪么如果没有相关资质也签不了合同，甲方没有要求必须有相关资质而签了合同，甲方也有过错，无论合同是否有效都可以做为工程款结算的凭证，如果不予结算可以通过法律手段解决

六、如何做绿化工程(小区绿化，道路绿化）？

绿化工程的基本步骤包括：土方工程，场地平整、垃圾外运、堆坡造型等；园林硬质景观施工，包括亭台楼阁的施工，园路的施工，花坛、园林小品等；乔木种植，包括乔木的放样，采购，种植，卷干，支撑等等；灌木地被的种植，基本上和乔木差不多，完了就是后期养护管理方面的工作。

首先你必须了解相关的步骤，再你必须要理解施工图纸的相关内容，要了解你所从事园林工作地区的苗木种植的要求与特性，以及熟悉苗木品种，土建方面的东西倒是相对方便，基础的东西都差不多，面层的材料市场上也都可以参考比较。关键是你必须熟知苗木的习性以及如何在最美观的情况下使苗木能达到一个较好的成活率。

七、绿化工程利润？

利润一般是150%以上，但是自己落下来的不会有那么多，一般直接回扣60%，招待花销占30，自己最后能有60%这行业主要是回扣太狠！远远超过建筑行业5%的回扣规定

八、绿化工程哪些工程可以分包？

绿化工程，基本以人工作业为主，可分包的内容很多，也不要资质，人数也只跟所包的工作量有关，是劳务分包的理想工程。

主要内容集中在广场铺装，和绿化植被两方面，效益最好的是绿化植被，种草，种树收益最高，一般都不外包，能包来的也是长期合作的关系户，广场铺装差的很多。

九、绿化工程利润如何？

利润一般是150%以上，但是自己落下来的不会有那么多，一般直接回扣60%，招待花销占30，自己最后能有60%这行业主要是回扣太狠！远远超过建筑行业5%的回扣规定，

十、绿化工程简称什么？

园林绿化工程是建设风景园林绿地的工程。园林绿化是为人们提供一个良好的休息、文化娱乐、亲近大自然、满足人们回归自然愿望的场所，是保护生态环境、改善城市生活环境的重要措施。园林绿化泛指园林城市绿地和风景名胜区中涵盖园林建筑工程在内的环境建设工程，包括园林建筑工程、土方工程、园林筑山工程、园林理水工程、园林铺地工程、绿化工程、花卉种植工程等，它是应用工程技术来表现园林艺术，使地面上的工程构筑物和园林景观融为一体。